Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .12 Wahlberechtigung
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Abschnitt II
Personalrat
1. Wahl und Zusammensetzung
§ 12 Wahlberechtigung
(1) Wahlberechtigt sind alle Angehörigen der Dienststelle, die am Wahltag das 18. Lebensjahr vollendet haben, es sei denn, dass sie infolge Richterspruchs das Recht, in öffentlichen Angelegenheiten zu wählen oder zu stimmen, nicht besitzen. Angehörige des öffentlichen Dienstes, die am Wahltag länger als sechs Monate unter Wegfall der Bezüge beurlaubt sind, sind nicht wahlberechtigt.
(2) Wer zu einer Dienststelle abgeordnet oder zugewiesen ist oder in ihr im Wege der Personalgestellung Arbeitsleistungen erbringt, wird in ihr wahlberechtigt, sobald er der Dienststelle seit drei Monaten angehört. Im gleichen Zeitpunkt verliert er das Wahlrecht bei der alten Dienststelle. Das gilt nicht für Teilnehmer an Lehrgängen und für Angehörige des öffentlichen Dienstes, die als Mitglieder einer Stufenvertretung oder des Gesamtpersonalrats freigestellt sind. Abweichend von Satz 2 tritt der Verlust des Wahlrechts bei einer Zuweisung zu einer Einrichtung außerhalb des Geltungsbereichs des SPersVG jedenfalls nach Ablauf von drei Monaten ein. 5Wahlberechtigt bei der abgebenden Dienststelle sind Angehörige, die einer Arbeitsgemeinschaft nach § 44b des Zweiten Buches Sozialgesetzbuch in öffentlich-rechtlicher Rechtsform zur Arbeitsleistung überlassen werden.
(3) Beamte im Vorbereitungsdienst und Angehörige des öffentlichen Dienstes in entsprechender Berufsausbildung sind nur bei ihrer Stammbehörde wahlberechtigt.
(4) Der Leiter der Dienststelle und sein ständiger Vertreter sind für die Personalvertretung ihrer Dienststelle nicht wahlberechtigt.
mehr zu: Saarländisches Personalvertretungsgesetz
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG) - Übersicht -
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- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § ..5 Gruppen
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § ..6 Dienststellen
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § ..7 Leiter der Dienststelle
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § ..8 Verbot der Behinderung oder Begünstigung
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § ..9 Verschwiegenheitspflicht
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .10 Unfallfürsorge
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- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .12 Wahlberechtigung
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- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .14 Erweiterte Wählbarkeit
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .15 Mitgliederzahl
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .16 Sitzverteilung
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .17 Abweichende Sitzverteilung
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .18 Wahlgrundsätze und Wahlvorschläge
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .19 Wahlvorstand
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .20 Wahl des Wahlvorstandes in Dienststellen ohne Personalrat
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .21 Bestellung des Wahlvorstandes
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .22 Aufgaben des Wahlvorstandes
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .23 Zeitpunkt der Wahl
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .24 Schutz der Wahl, Wahlkosten
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .25 Anfechtung der Wahl
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .26 Dauer der Amtszeit
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .27 Ausschluss und Auflösung
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .28 Erlöschen der Mitgliedschaft
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .29 Ruhen der Mitgliedschaft, Befangenheit
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .30 Ersatzmitglieder
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .31 Vorsitz und Vorstand
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .32 Aufgaben des Vorstandes
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .33 Einberufung der Sitzungen
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .34 Teilnahme an den Sitzungen
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .35 Zeitpunkt der Sitzungen
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .36 Beschlussfassung
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .37 Beratung und Entscheidung
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .38 Aussetzung von Beschlüssen
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .39 Gemeinsame Aufgaben von Personalrat und Richterrat
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .40 Sitzungsniederschrift, Einsicht in Unterlagen
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .41 Geschäftsordnung
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .42 Sprechstunden
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .43 Kosten und Geschäftsbetrieb
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .44 Beitragsverbot
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .45 Ehrenamt, Dienstbefreiung, Freistellung
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .46 Schutz der Mitglieder des Personalrats
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .47 Zusammensetzung
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .48 Einberufung
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .49 Teilnahme
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .50 Zeitpunkt und Entschädigung
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .51 Aufgaben der Personalversammlung
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .52 Wahl und Zusammensetzung
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .53 Amtszeit und Geschäftsführung
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .54 Zuständigkeit
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .55 Errichtung und Zuständigkeit
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- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .57 Errichtung, Zusammensetzung, Aufgabe
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- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .60 Zeitpunkt der Wahlen und Amtszeit
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .61 Vorsitzender
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .62 Geschäftsführung, Sitzungen
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .63 Teilnahme an Personalratssitzungen
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .64 Teilnahme an gemeinsamen Besprechungen
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .65 Sprechstunden
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .66 Allgemeine Aufgaben
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .67 Jugend- und Auszubildendenversammlung
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .68 Jugend- und Auszubildendenstufenvertretungen, Gesamtjugend- und Gesamtauszubildendenvertretung
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .69 Regeln der Zusammenarbeit
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .70 Allgemeine Grundsätze
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- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .76 Dienstvereinbarungen
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .77 Durchführung von Entscheidungen
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .78 Gegenstand der Mitbestimmung
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .79 Vorrang der Tarifverträge
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .80 Gegenstand der Mitbestimmung
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .81 Ausnahmen für bestimmte Angehörige des öffentlichen Dienstes
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .82 Beteiligung am Arbeitsschutz
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .83 Gegenstand der Mitwirkung
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .84 Mitbestimmung in Rationalisierungs-, Technologie- und Organisationsangelegenheiten
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .85
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .86 Sondervertretung
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .87 Kommunale Gebietskörperschaften
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .88 Gemeinsame Einigungsstellen
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .89 Zweckverbände und andere öffentlich-rechtliche Verbände von Gemeinden
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .90 Anrufen der Aufsichtsbehörde
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .91 Dienststellen, Polizeihauptpersonalrat
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .92 (aufgehoben)
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .93 Ausnahmen
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .94 Gruppenbildung, Erweiterung des Personalrats
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .95 Dienststellen, Leiter der Dienststellen
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .96 Hauptpersonalräte
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .97 Angehörige des öffentlichen Dienstes im Hochschulbereich
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .98 Ausnahmen der Beteiligung
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § .99 (aufgehoben)
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § 100 Besondere Dienststellen
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § 101 Stufenvertretungen
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § 102 Finanzverwaltung
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § 106 Anwendung von Rechtsvorschriften, Beteiligung
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § 107 Dienstordnungsmäßige Angestellte
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § 108 Leiter der Dienststelle
- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § 109 Beteiligung der Personalvertretung
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- Saarländisches Personalvertretungsgesetz (SPersVG): § 116 Sondervorschriften bei Umbildung von Körperschaften
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